上海市经信系统工会举办AI+创新工作室主题活动

         “所谓知识图谱，就是计算机像人类一样理解世界。如果人工智能少了知识图谱，便无法精确至人类的思维状态。”分享台上，人工智能领域细分赛道上的大咖陈运文正在图文并茂地和大家分享“知识图谱”的含义，介绍让图片“说话”，让数据“说话”等技术在人工智能技术中发挥的重要作用。两家互联网搜索引擎实时搜索结果跃上屏幕，他进一步解释“一边是美国前总统的个人、家族、政绩等介绍，另一边则是他个人较为简短的文字介绍，大家认为哪边的结果更接近于自己想了解的内容？”环顾台下，来自上海电信、上海航天、申通地铁等产业工会主席以及50余名创新工作室领衔人听得津津有味，不时还记录下自己听讲时的“灵光一闪”。

 

         这样的画面，正是8月19日，上海市经信系统工会在上海亿通国际股份有限公司吴斌劳模创新工作室内开展的，“数聚工作室 智汇创未来”AI+创新工作室主题活动的一幕。近年来，随着新一代人工智能技术的不断突破，越来越多经信系统内的劳模工匠涌现，他们带领自己的创新工作室钻研着各个领域内最新、最精、最尖的技术，推动着时代的发展。

         “疫情最吃劲的时候，吴斌带领我们临危受命，承接了进出港口中冷链的疫情防控工作。”上海亿通国际股份有限公司吴斌劳模创新工作室成员带来了工作室在疫情期间所承担的工作：工作室负责搭建冷链疫情防控系统，对每天运抵上海的冷链集装箱的追溯、消杀、跟踪等一系列环节进行实时监控，并通过动态图示向与会者进行展现。

 

         在工会大力推进职工技术技能素质提升工程中，创新工作室是一个十分重要的平台。工作室利用劳模工匠、先进职工的业务专长和技术优势，开展技术攻关、技术改造、技术创新、技术协作等创新活动，推动所在单位增强核心竞争力，使其真正成为单位的智囊团、岗位的创新源、项目的攻关队、人才的孵化器。据上海市经信系统工会的负责人介绍，推动新一代人工智能技术赋能系统创新工作室建设，正是为了让更多系统内不同行业、不同专业领域的劳模工匠创新工作室有交流、学习的平台。

         据悉，2022年是经信系统创新工作室创建评选年，有15家创新工作室获得“经信系统创新工作室”命名，目前累计已有58家劳模、工匠、职工、技师、巾帼等各类创新工作室在集智创新、协同攻关、传承技能、培育人才等方面发挥了积极作用。

         这场以AI为主题的跨界交流，让与会者收获满满。“之前在工作中便对亿通国际电子口岸这部分工作有所了解，但从未有机会深入了解过。今天有了这样一个机会，我觉得非常好，希望下一步能和亿通国际吴斌劳模创新工作室有更进一步的交流。”多家创新工作室领衔劳模工匠们结合自己工作室本岗位的工作在现场向亿通国际、达观数据两家企业发出“邀请函”。在他们看来，通过这样一个学习、交流、互动的创新工作室平台，为自己工作室提供了相互学习、相互借鉴的机会。

 

         下一步，上海市经信系统工会将继续深入推进开展“AI+创新工作室”交流系列活动。在此基础上，系统工会还将牵头组织开展调研，探索研究制定“AI+创新工作室”的评价标准，逐步在系统探索创建一批“AI+创新工作室”，选树一批AI与传统技术融合创新的优秀工匠人才，为适应“互联网+制造业”发展新趋势，开辟出一条创新工作室创建的新路径，不断提升创新工作室创新创效成果的影响力，发挥辐射效应和品牌效应。