山西10项措施化解欠薪风险隐患

11月下旬，山西省启动为期3个月的根治欠薪冬季专项行动，采取10项有力措施，保持高压态势，完善长效机制，坚决遏制拖欠农民工工资案件高发多发态势，切实保障农民工权益。

据了解，山西以系统性观念全面整治全省劳动用工环境，“啃硬骨头”解决历史陈欠疑难问题，在今年上半年开展了劳动用工环境整治专项行动和拖欠农民工工资陈案积案清理专项行动，人社与法院、检察、公安、信访部门联合建立了根治欠薪行政司法联动机制，推动重拳出击、联合治欠、联合惩戒成为常态。

在冬季欠薪的高发时段，山西部署此次冬季专项行动，将聚焦重点领域，开展集中“拉网式”排查，精准化解欠薪风险隐患。市县政府承担管理责任，各级人社部门发挥专项行动组织协调作用，住建、交通、水利等行业主管部门积极履行行业监管职责，各企业全面落实工资支付主体责任。将聚焦畅通维权渠道，领导带头接访。各市县政府要在当地重点企业、工程项目醒目位置，公示拖欠农民工工资投诉举报电话、现场办公地址、欠薪举报投诉二维码等，为农民工提供高效便捷维权服务。

此外，各级人社全面落实投诉举报首问责任制，企业多次发生欠薪举报的，要有专人到接待窗口值班集中办案。聚焦欠薪案件处置，市县政府综合施策，人社部门推动案件快办，住建、交通、水利等部门牵头办理移送的欠薪案件。专项行动期间，山西省政府根治拖欠农民工工资领导小组办公室将采取明察暗访、蹲点督导、挂牌督办、约谈通报等方式进行检查督促，做到约谈一批、通报一批、问责一批。