为着力解决新就业形态劳动者保障不足、抗风险能力较弱的突出问题，持续推进该群体建会入会服务工作，近日，吉林省总工会面向全省符合条件的新业态劳动者赠送专项意外伤害互助保障，以无记名参保方式，实现该群体保障全覆盖、动态化、无空档。
据介绍，针对新就业形态劳动者流动性强、工作地点不固定、岗位分散、实名集体参保难度大的实际特点，此次活动依照中国职工保险互助会《关于印发〈中国职工保险互助会2026年加强新就业形态劳动者意外伤害保障工作方案〉的通知》（中互字〔2026〕27号），推行无记名动态投保新模式。
新模式打破固定名单参保限制，实行“前期入会无记名统一投保、出险即赔付、名额动态替换”机制。吉林省总工会统筹专项预算资金，统一采购4万个无记名专项意外伤害互助保障名额，凡在省总工会或各地市工会业务平台完成信息录入，年龄在16至60周岁，从事货车司机、网约车司机、网约配送员和快递员等职业的新就业形态劳动者均可免费享受。项目不锁定固定参保人员名单，4万个保障名额可根据人员流动、岗位更迭实时动态更新替换。
保障项目按照新业态劳动者入会时间起计算，保障期为一年。伤残或因意外导致身故最高领取互助金5万元，因急性疾病导致猝死最高领取互助金1万元，因意外伤害导致发生的门诊、住院医疗的自付费用支出，经基本医疗保险报销的按照100%比例领取互助金；未经基本医疗保险报销的按照80%比例领取互助金，最高领取医疗互助金1万元。
本次活动由吉林省交通运输物流工会、吉林省商业金融服务业工会统筹组织全省新业态群体参保，由中国职工保险互助会长春办事处统一代办全省业务。省总工会依托全省工会信息平台采集劳动者数据，统一统筹参保、划转费用、开具正规电子票据，无需个人申报，真正实现“无感参保、全年守护”。
