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海宁三名工会干部2000公里外硬核“抢人”

      自2月24日起,海宁市总工会副主席王玉良率领党员高天峰、吴璐璪跟随海宁市招工组远赴2000公里之外的云南昭通开展“抢人大战”,经过进村入户、宣传发动、劳务用工合作等方式,10多天里,他们奔走上千公里,行遍15个乡镇、30余个村社区,圆满完成了既定的目标。近日,央视《新闻联播》播出《一张图“画”出复工复产加速度》,点赞海宁复工复产工作,画面中也记录了海宁工会三名党员干部忙碌的身影。

  王玉良说,解决企业“用工荒”是工会干部的责任和使命。半个月的时间里,化身“招工侠”的他们,围绕既定目标,灵活制定方案,深入县、乡、村“抢”工。“看到越来越多的云南新员工加入海宁这个大家庭,由衷感到高兴。此次深入一线,我们更加全面地了解了招工中的难点,为下一步精准服务职工、建立长效机制奠定了基础,年轻党员也在招工一线中深入践行初心使命,展示出了智慧和韧劲,可谓硕果累累。”

  “到昭通地区说是‘招工’,其实是‘抢’工!”海宁市总工会权保部部长高天峰说,在云南的半个月,小组人员始终处于快节奏状态:场地有限,站着开短会;决策现场商定,即刻拍板;布置招聘现场,十分钟搞定;忘记吃饭,匆匆吃几口泡面对付;每晚开会分析,找出问题,商量对策,忙到凌晨;夜深人静,还要谋划单位的工作……“虽然我们每天四处奔波,一天睡眠时间只有四五个小时,但大家同心协力完成目标后,都很欣慰。”

  海宁市职工服务中心副主任吴璐璪透露,刚开始招工进展并不顺利,调整对策后,本着“工人在哪里,我们就赶往哪里”的目标,招工组起早摸黑、上山下乡,开招聘会进行广泛宣传。“短短半个月,酸甜苦辣各种滋味全体会了一遍。有每天乘车四五个小时翻山越岭的腰酸背痛,有吃不惯当地菜的无奈,有在晚上统计招工情况时满满的成就感,也有在深夜转辗反侧时对家人的思念。这真是一次终生难忘的经历,我深深明白了‘不畏艰险、勇于担当’的深刻含义。”  返回首页
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