近日，青海省海西蒙古族藏族自治州总工会将“工会就业服务云促就业”专项补助资金18万元拨付至6个市县总工会，资金100%下沉一线。同时，明确使用范围、支出标准和监管责任，实行专款专用、专账核算、闭环管理，杜绝挤占挪用、虚列支出，确保全程合规透明可控。
在精准投放上，海西州总工会精准摸排转岗待岗人员、新就业形态劳动者、就业困难人员等需求，掌握企业用工缺口，实行“需求对应资金、岗位匹配服务、投入锚定成效”机制，将资金重点用于就业直播、岗位推送、政策宣讲、技能培训，聚焦高校毕业生、困难职工家庭、零就业家庭等群体，推动就业服务进校园。
同时，以专项资金为支撑，全州各市县总工会构建“培训+招聘+上岗+维权”全链条就业服务体系。今年以来，全州工会线上直播带岗4场次，推送岗位623个；线下招聘会14场次，服务求职者2360余人；就业服务“五进”校园活动3场次，惠及学生400余人。
下一步，海西州总工会将坚持“资金服务就业、投入务求实效”导向，细化台账、完善公示、强化复盘，优化“培训提质+线上引岗+线下对接”一体化服务模式，把有限资金投向就业服务最前沿、职工需求最关键处，放大专项资金稳就业、惠民生、促发展的综合效益，彰显工会“娘家人”担当。
